Rally a Pé de regularidade:
Esporte criado em 1989, quando praticantes do Rally automobilístico fizeram uma adaptação do regulamento para o trekking. Consiste em uma caminhada ecológica e pedagógica, praticada por equipes de 03 à 06 pessoas.
Os participantes têm como objetivo manter-se na velocidade média estipulada em planilha, vencendo obstáculos naturais e técnicos, que vão de terrenos variados, com água e mato, a cálculos e bússolas em um jogo de estratégia.
O Rally a Pé de regularidade é o mais procurado por empresas e grupos. Não requer ótimo preparo físico, pois as velocidades são de acordo com o terreno, sempre procurando variações de percurso que possibilitem a participação de todos.
Objetivos do Rally a Pé
Tirar as pessoas de sua zona de conforto, ou seja, do ambiente ao qual estão acostumadas a viver e trabalhar, propondo uma dinâmica totalmente fora da realidade da empresa como, por exemplo, na mata, na lama, em um rio ou até mesmo num contexto urbano.
Ao levar o participante para fora do ambiente de trabalho, mostra-se, de forma inusitada, que o trabalho em equipe, a delegação de poderes, a distribuição de tarefas e as atitudes individuais são importantes para o desenvolvimento.
Durante a prova, a comunicação dentro da equipe é imprescindível para o sucesso da mesma, tal qual ocorre na empresa. Justamente por meio dessas características comuns, é feito o paralelo entre o Rally a Pé e a vida coorporativa.
Temas trabalhados
- Trabalho em equipe;
- Integração de Pessoal entre departamentos e equipes;
- Planejamento
- Motivação em grupo e pessoal;
- Manter a regularidade através de cálculos matemáticos;
- Criação e elaboração de estratégias;
- Orientar-se por bússola em um conhecimento geográfico da região;
- Exercitar o corpo;
- Comunicação
- Trabalhar a concentração e descontração simultânea;
- Criação de novos líderes da mesma equipe na mesma prova;
- Trabalhar diretamente com o meio ambiente;
- Lazer e a diversão dentro de uma competição.
Fechamento do Treinamento (Debriefing):
Após a prova, há uma reunião de todos os participantes para debater as experiências vividas e os temas aprendidos durante a atividade.
Neste debriefing, cada participante tem a oportunidade de passar suas impressões e expressar como uma atividade desafiadora e inusitada ao cotidiano pode influenciar diretamente na atitude de cada um dentro da empresa.
Veja abaixo algumas fotos:
|
